依托597直聘2000萬份龐大的人才簡歷庫，建立一套專業(yè)化的服務體系為企業(yè)提供招聘服務。

依托597直聘超過1000萬的頁面瀏覽量，借助豐富多樣的LOGO廣告位，全方位展示企業(yè)形象，幫助企業(yè)更大范圍地吸引目標人群。

提供豐富多樣化的網絡招聘產品，如職位匹配郵件推薦、網絡招聘廣告等輔助招聘產品，助企業(yè)提高招聘效果。

597直聘獵頭部擁有強大的資深顧問團隊、多年的專業(yè)服務經驗，、出眾的職業(yè)經歷、廣泛的人脈資源，專業(yè)的溝通技巧，，為各行業(yè)企業(yè)用戶提供中、高級管理人才、技術人才及特殊崗位專業(yè)人才的尋獵、甄選、人才團隊引進等招聘服務；

擁有規(guī)模龐大的各行業(yè)人才庫，超百萬的精英人才儲備，優(yōu)于普通獵頭公司的人才渠道；

可為涵蓋制造業(yè)、機械、電子、醫(yī)藥、汽車、快速消費品等各個領域的企業(yè)提供最優(yōu)質的獵頭服務，為需求企業(yè)尋找高級人才，優(yōu)化人力資源配置。

我們秉承“準確、優(yōu)質、快速、高效”的服務原則，成功協(xié)助各類企業(yè)高效準確鎖定人才，在最短的時間內，以最經濟的成本招聘到最匹配的專業(yè)人才

597直聘培訓部擁有多年專業(yè)服務經驗，開展包括公開課、企業(yè)認證、企業(yè)內訓及人才測評等多項服務，課程涉及戰(zhàn)略、營銷、管理、團隊、人力資源、職業(yè)素質等多個方面。

597直聘迄今為止已經為大量跨國公司、民營企業(yè)、國有企業(yè)及其員工提供了非常有針對性的培訓方案與課程體系。

597直聘培訓服務以針對性和實效性為特點，同時依托專業(yè)化的人才測評服務，完善企業(yè)人才招聘、崗位競聘、團隊診斷等核心競爭力提升的重要環(huán)節(jié)。

597直聘人才測評業(yè)務依托國內、外頂級人才測評專家和專業(yè)機構，形成了科學、系統(tǒng)、完善的測評產品和服務體系。

以任職測評、在職測評、競職測評以及個人測評為基本骨架的人才測評體系，提高人才與崗位、與企業(yè)的匹配程度和融洽度。

提供基本素質、心理狀況、發(fā)展?jié)摿涂冃顩r等專業(yè)的測量和評定，幫助企業(yè)發(fā)掘其它評價方法難以獲得的信息，為企業(yè)用人、選人、育人等人力資源管理和開發(fā)工作提供有價值的參考信息。

與全國眾多培訓機構、人力資源咨詢公司達成戰(zhàn)略合作，定期舉辦人力資源高端峰會，為HR精心策劃的專業(yè)知識論壇。

邀請業(yè)界專業(yè)領域的人力資源專家和法律專家，為HR講授人力資源前沿趨勢與管理經驗。

中國馳名的人才網站，匯集高規(guī)模的知名企業(yè)用戶人群在597直聘上進行招聘活動

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